horizontal rule

张律师欢迎您的访问。

劳动合同法第四章 劳动合同的解除和终止 劳动合同法 中华人民共和国劳动法 法律 政策法规

   第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止:
  (一)劳动合同期满的;
  (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
  (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
  (四)用人单位被依法宣告破产的;
  (五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
  (六)法律、行政法规规定的其他情形。
  第四十五条 劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是,本法第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止,按照国家有关工伤保险的规定执行。

劳动合同法第四章 劳动合同的解除和终止(经济补偿)

相关培训:用《劳动合同法》提升企业人力资源管理水平 学劳动法,到好企业,做好员工

相关人力资源管理咨询:员工手册

唐诗宋词 全唐诗 唐诗300首 史记 孔子 孟子 四书五经 论语 (沉鱼落雁 闭月羞花)版

张律师感谢您的访问。